İşgücü, yeterince katkıda bulunmayan akranları kaldırmayı planlıyor Lordlar evi ve üst evden 80 emeklilik yaşı planları ile baskı yapmak.
Telgraf için YazmaLordlar Kamarası’nın lideri Angela Smith, bir seçkin komitenin kalıtsal akranların kaldırılmasından sonra Lordlar reformunun bir sonraki aşamasını dikkate alacağını söyledi.
Lady Smith, son kalıtsal akranları kaldırmanın “hiçbir şekilde hükümetin sınırı Lordlar Reformu ancak yeni komitenin bir sonraki aşamanın nasıl çalışacağını dikkatle ele alacağını söyledi.
Kalan 86 kalıtsal akran için koltukları kaldıracak olan tasarının son aşamaları bu yıl Parlamento’dan geçecek.
Smith, makalesinde “Akranlar için zorunlu emeklilik yaşının tanıtılması ve katılım gereksinimi, sahne iki manifesto taahhütlerimiz arasında açıktır” dedi, ancak “işbirlikçi bir yol” olması gerektiğini söyledi.
Komite, partiler arası akranlarından oluşacak ve emeklilik yaşını ve gerekli olacak katılım ölçüsünü uygulamanın yollarını ele alacaktır.
“Çoğu akran, mevcut üyeliğin çok yüksek olduğunu ve nadiren katılanlar olduğunu kabul ediyor. Komite, mevzuatla veya mevzuat olmadan neler yapılabileceğine bakabilecek. Umarım Seçim Komitesi de istenmeyen sonuçları öngörecektir.”
Ancak, saf bir konuşma katkısı ölçüsünün genel olarak katılımı düşünmenin adil bir yolu olmayacağını öne sürdü.
“Lordların çalışmalarına düzenli olarak katkıda bulunanlar bunun ne olabileceğine dair net bir his veriyorlar. Ana odadaki katkıları ve etkileyici komitelerimizde yapılan katı, genellikle fark edilmeyen işleri tanıyacak – ancak ölçmek zor” dedi.
Smith, emeklilik yaşının uygulanmasının “olası uçurumun anından kaçınacağını” söyledi.
Bülten Promosyonundan Sonra
“Çoğu akran bu sorunların uzun çimlere atılmasını istemiyor ve bu hükümetin teslim etmeye karar verdiği gerekli ve önemli değişiklikleri sağlamak için daha hızlı hareket edip edemeyeceğimizi görmek istiyorum. Lordların çalışmalarından gurur duyuyorum” diye yazdı.
“En iyi ihtimalle, anayasamızda bir inceleme ve revize odası olarak hayati bir rol oynar ve bu ülkenin insanları için etkili bir şekilde sunulması için bu sorumluluğu yerine getirmemizi sağlamalıyız. Ancak bu tür kurumlar gibi, devam eden iyileştirmeler ve dikkate alınan reform, amaç için uygun kalmasını ve hizmet verdiğimiz kişileri sağlamalıdır.”
